吉医要闻

11月12日下午，学校中层以上领导干部大会在机关九楼会议室召开。会议主要部署部分副处级领导干部选拔任用工作。

校党委副书记张印主持会议。

校长蔡建辉宣读了《中共吉林医药学院委员会部分副处级空岗领导干部选拔任用工作实施方案》通知，并对任职条件与资格、方法步骤及时间安排等作了具体说明。

会议决定，当日公布岗位，本月13-16日个人自荐，17-19日民主推荐，16-19日资格审查，20日确定考察对象，本月23日至12月20日组织考察，12月21-23日确定拟任人选，12月24-30日任职前公示，明年1月4-10日正式任职。

会上，校党委书记郑永奎强调，此次选拔任用工作，是着眼于学校教育事业发展的需要，是学校干部梯队建设的需要，是助推干部个人成长的需要，也是营造干部队伍良好生态的需要；校党委有意识地加大了对专业技术干部选拔任用的比重，有利于干部队伍的质量建设。

郑永奎要求，各单位要认真传达、研读实施方案，确保所有符合条件教工的知情权、参与权；要动员教工积极自荐，踊跃参与民主推荐，客观公正表达；要鼓励中青年学术骨干走向前台，领衔担当，在领导岗位上锻炼成长；要强化大局意识，正确看待部门和岗位得失；要处以公心，不以个人好恶评价干部，让选拔上来的干部确实经得起历史检验；负责考核的部门要守纪律、讲规矩，一丝不苟地按时间节点完成任务。

会议还通报了其它事项。